Ведущий специалист сектора контроля и сопровождения отдела организационного развития и контроля

Требования: высшее образование: бакалавриат (специалитет, магистратура) по одному из направлений профессиональной подготовки высшего образования, входящему в одну из укрупненных группу высшего образования «Экономика и управление», «Юриспруденция», и стаж (опыт) работы не менее 1-го года в сфере правовой экспертизы, разработки документов и локальных актов предприятия, анализа производственно-хозяйственной деятельности предприятий, либо контроля и надзора за деятельностью предприятий;
либо высшее образование (непрофильное) – бакалавриат (специалитет, магистратура) и дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки в области анализа производственно-хозяйственной деятельности предприятий, внутреннего контроля (аудита) и стаж (опыт) работы не менее 2-х лет в сфере правовой экспертизы, разработки документов и локальных актов предприятия, анализа производственно хозяйственной деятельности предприятий, либо контроля и надзора за деятельностью предприятий;
знание законов и иных нормативно-правовых актов Российской Федерации;
владение методами сбора, оценки и анализа информации;
знание основ трудового законодательства;
Опыт работы: стаж (опыт работы) не менее 1 года в сфере правовой экспертизы, разработки документов и локальных актов, анализа производственно-хозяйственной деятельности, либо контроля и надзора за деятельностью предприятий.
Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Оплату больничных листов;
Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение;
Коллективный договор и профсоюз
Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
Доплаты к заработной плате от 1 года работы;
Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников.
Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия.

Обязанности: Осуществлять работу по проверкам органов государственного контроля и надзора, муниципального контроля и иных уполномоченных органов, проводимых в отношении предприятия.
Осуществлять контроль по устранению подразделениями предприятия недостатков и нарушений, выявленных в ходе проведения внешних проверок, контроль выполнения подразделениями предприятия корректирующих мероприятий.
Проводить экспертный контроль, внутренний аудит, подготавливать отчеты о проделанной работе.