Бухгалтер (учет заработной платы)

Требования: Знание практики применения законодательства Российской Федерации по вопросам: бухгалтерского учета и денежного измерения объектов бухгалтерского учета; оформления первичных учетных документов, методические рекомендаций по применению системы оплаты труда работников государственных учреждений Санкт-Петербурга,
Обязательное знание программ: 1С 8.3. зарплата и кадры государственного учреждения, в части отражения заработной платы и резервов по отпускам, АИСБП-ЭК в части введения тарификационных списков и в части введения поручений на оплату по заработной плате и начислениям. Опыт работе в системе банк-клиент.
Опытный пользователь ПК (Word, Exсel, Консультант)
Опыт работы в бюджетной сфере обязателен.
Обязанности: · Ведение бухгалтерского учета оплаты труда, удержаний из оплаты труда, начислений налогов и взносов (1С 8.3.1 зарплата и кадры государственного учреждения, облако Комитет финансов).
· Составление (оформление), прием к учету первичных документов по начислению оплаты труда, другим выплатам, удержаниям, оформление начислений налогов и взносов, подготовка отчетности по ним.
· Расчет заработной платы, пособий и других выплат работникам учреждения (особый учет оплаты труда тренерско-преподавательского состава, деление по источникам финансирования).
· Расчет по листкам нетрудоспособности.
· Формирование расчетно-платежных ведомостей и ведомостей в банк-клиенте (зарплатный проект Банк Санкт-Петербург, Сбербанк). Отслеживание сроков действия зарплатных карт работников, уведомление о перевыпуске, актуализация прикрепленных работников к зарплатному проекту.
· Формирование в АИСБ-ЭК поручения на оплату по заработной плате, командировочным и начислениям в разрезе по КФО (2 вида), ВР, КОСГУ.
· Составление на основе первичных документов сводных учетных документов, ведение журнала операций №6 расчетов по оплате труда.
· Ведение денежного измерения объектов бухгалтерского учета и текущей группировке фактов хозяйственной жизни по участку заработной платы.
· Оформление итогового обобщения фактов хозяйственной жизни. Перенос по итогам месяца начислений по оплате труда (изменение по резервам отпусков) из 1С 8.3 зарплата и кадры в 1С 8 Бухгалтерия государственного учреждения в соответствии с учетной политикой учреждения с детализацией по КФО, ВР, КОСГУ и категориям персонала (возможна автоматическая настройка переноса в будущем).
· Подготовка отчетности в органы государственной статистики, в комитет по физической культуре и спорту, налоговую инспекцию, ФСС, ПФР. (ЭДО СБИС).
· Подготовка справок для работников по запросу и при увольнении, прием заявлений от работников на выдачу справок и на прикрепление к зарплатному проекту, на налоговые вычеты и т.д.
· Произведение расчета и начисления резерва по отпускам в 1 С 8.3 заработная плата и кадры и обобщение в 1С 8.3 бухгалтерия государственного учреждения.
· Рассылска расчетных листков работникам, пояснения по расчетным листкам (при необходимости).
· Подготовка ответов на письма и запросы, касающиеся оплаты труда и начислений.
· Выполнение необходимой настройки, донастройки 1С или формирование технического задания для обслуживающей 1С организации при необходимости.
· Участие в инвентаризации финансовых активов, резервов на оплату отпусков.