Заместитель директора по воспитательной работе

Требования: Лидерство и организаторские способности: умение ставить задачи, распределять нагрузку и контролировать сроки.
Стрессоустойчивость и эмоциональная стабильность: работа связана с высокой нагрузкой, срочными задачами и конфликтными ситуациями.
Коммуникабельность и дипломатичность: важно выстраивать отношения с педагогами, родителями, детьми и внешними организациями.
Ответственность и внимательность к деталям: ошибки в документах и планировании могут иметь серьёзные последствия.
Готовность к непрерывному профессиональному развитию и освоению новых методик.

Обязанности: Планирование и организация. Разрабатывает текущие и перспективные планы воспитательной работы. Организует внеклассные и внешкольные мероприятия: праздники, походы, экскурсии, работу кружков и секций. Планирует отдых и оздоровление учащихся в каникулы.
Координация. Направляет и координирует работу классных руководителей, социального педагога, педагога-психолога, советника по воспитанию и других специалистов. Помогает им в методической работе, способствует обмену опытом.
Контроль и анализ. Систематически проверяет качество воспитательного процесса: посещает мероприятия, занятия кружков, анализирует их формы и содержание, доводит выводы до сведения педагогов. Контролирует соблюдение учащимися Устава и Правил для учащихся, а также выполнение санитарно-гигиенических норм, требований охраны труда и пожарной безопасности при проведении мероприятий.
Работа с особыми категориями учащихся. Организует индивидуальную воспитательную работу с детьми из неблагополучных семей, с учащимися, имеющими отклонения в поведении или испытывающими трудности в учёбе. Проводит профилактические мероприятия, в том числе по предупреждению правонарушений, деструктивного поведения, а также по формированию гражданско-патриотической позиции и духовно-нравственных ценностей.
Взаимодействие с родителями и внешними партнёрами. Проводит просветительскую работу с родителями (законными представителями), принимает их по вопросам воспитания. Привлекает к воспитательной работе представителей общественности, учреждений культуры, спорта, дополнительного образования.
Развитие ученического самоуправления. Содействует формированию и работе органов школьного самоуправления, поддерживает социально значимые инициативы учащихся.
Документационное обеспечение. Обеспечивает своевременное составление и ведение установленной отчётной документации (журналы, планы, аналитические материалы). Участвует в разработке методических и нормативных документов по воспитательной работе.
Профессиональное развитие. Повышает свою квалификацию, изучает и внедряет инновационные воспитательные программы и технологии, оказывает методическую помощь коллегам в их освоении.
Безопасность. Инструктирует подчинённых работников по вопросам охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности с оформлением соответствующей документации. Участвует в административно-общественном контроле по вопросам безопасности и в расследовании несчастных случаев.