Инспектор по кадрам

Требования: наличие диплома
Обязанности: Осуществлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с положениями и приказами руководителя предприятия, трудовым законодательством, а также другую установленную документацию по кадрам.
Вести и формировать личные дела работников, а также вносить в них изменения по трудовой деятельности.
Осуществлять учет личного состава предприятия, его подразделений в
соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
Учитывать предоставление отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
Учитывать, заполнять, и хранить трудовые книжки, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, производить подсчет трудового стажа.
Осуществлять оформление карточек пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам предприятия и членам их семей, при наличии текучести кадров изучать ее причины, участвовать в разработке мероприятий по снижению текучести кадров, установления льгот и компенсаций;
Проводить внесение информации о качественном, количественном составе работников и их движение в банк данных о персонале предприятия, следить за его своевременным обновлением и пополнением.
Оформлять необходимые материалы для конкурсных, квалификационных, аттестационных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.
Осуществлять записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих.
Контролировать состояние трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка.
Готовить документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив, а также оформлять установленную отчетность.