Начальник отдела кадров

Требования: Высшее профессиональное образование.
Знание ПК, оргтехники, 1С "Зарплата и управление персоналом", СБИС.
Опыт работы.

Обязанности: 1. Осуществлять подбор и расстановку кадров;
2. Вести оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством;
3.3. Вести учет личного состава Общества;
3.4. Вести хранение и заполнение трудовых книжек;
3.5. Составлять и согласовывать графики отпусков;
3.6. Вести установленную отчетность и своевременно представляет ее в соответствующие организации;
3.7. Выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.