Медицинская сестра

Требования: Среднее профессиональное образование, специальность "Сестринское дело"
Обязанности: 1. Готовит кабинет и рабочее место врача к приему пациентов.
2. Проверяет перед работой исправность оборудования, при возникновении неисправности отключает его от сети и ставит в известность своего непосредственного руководителя, своевременно оформляет заявки на ремонт.
3. Во время приема вызывает пациентов на прием к врачу.
4. Ассистирует врачу при проведении лечебно-профилактических манипуляций. Подготавливает для врача медикаменты, стоматологические материалы, инструменты и все необходимое для оказания стоматологической помощи. Выписывает направления во вспомогательные кабинеты, выписывает справки о санации и т.n..
5. Во время приема пациентов находится в кабинете и покидает его с разрешения врача.
6. Соблюдает инфекционную безопасность (правила санитарно-противоэпидемического режима, асептики, правила хранения, стерилизации и использования изделий медицинского назначения).
7. Осуществляет сбор, хранение и уничтожение медицинских отходов в соответствии с нормативными документами.
8. Помогает врачу в ведении медицинской документации, в том числе в электронном виде.
9. Взаимодействует с сотрудниками других подразделений для выполнения своих должностных обязанностей.
10. Осуществляет доставку медицинских карт в регистратуру для выписки листков нетрудоспособности.
11. Обеспечивает правильное хранения (в том числе ведение журналов учета температурного режима и показаний гигрометра), учет и списание лекарственных препаратов и стоматологических материалов.
12. При неотложных состояниях оказывает доврачебную помощь.
13. Своевременно пополняет запасы медикаментов, инструментария, перевязочных материалов, стоматологических материалов. Отвечает за сохранность вверенного имущества.
14. Участвует в проведении санитарно-просветительной работы среди пациентов.
15. Систематически повышает свою квалификацию.
16. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности.
Дополнительно: Меры социальной поддержки:
· иногородним сотрудникам предоставляется компенсация найма жилья в размере до 20 000 рублей ежемесячно;
· выплата пособия в размере 5 окладов молодым специалистам, впервые приступившим к работе по полученной специальности и отработавшим по ней 3 года ;
· оказание материальной помощи при рождении ребенка, в случае смерти близких родственников, при длительной временной нетрудоспособности, на юбилейные даты и т.д.;
· единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
· предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска.