Менеджер по персоналу

Требования: Будет плюсом, если у вас есть:
-Опыт работы в недвижимости, продажах или стартап-среде;
-Навыки ведения HR-отчётности и метрик
-Интерес к проектам по внутренним коммуникациям и культуре.
Обязанности: -Вести полный цикл подбора: от размещения вакансий до онбординга новичков;
-Искать кандидатов на профильных площадках и в соцсетях;
-Проводить телефонные и очные интервью.