Начальник отдела

Требования: опыт работы в кадровом делопроизводстве;
знание ТК РФ и кадрового делопроизводства.
уверенное владение 1С, MS Office (Excel, Word);
внимательность, ответственность, коммуникабельность.
Вакансия открыта на период длительного отсутствия основного сотрудника.
Обязанности: возглавляет работу по подбору и комплектованию предприятия кадрами требуемой квалификации;
оформление приёма, перевода, увольнения работников в соответствии с ТК РФ;
организует ведение установленной документации по кадрам;
составление и контроль исполнения графиков отпусков;
ведение и хранение трудовых книжек, заполнение личных дел;
организация табельного учёта рабочего времени;
мониторинг соблюдения правил внутреннего трудового распорядка;
подготовка отчётности по учёту персонала;