Главный специалист-эксперт отдела регулирования оплаты труда работников бюджетной сферы и развития социального партнерства комитета по труду и занятости населения

Требования: Наличие базовых умений (профессионально-личностные качества (компетенции):
умение мыслить системно (стратегически) (стратегическое мышление);
умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата (персональная эффективность);
коммуникативные умения (командное взаимодействие);
умение управлять изменениями (гибкость и готовность к изменениям).
Наличие профессиональных знаний в сфере законодательства Российской Федерации, Саратовской области:
1) Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
2) Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»;
3) Федеральный закон от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
4) Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ (по направлению профессиональной деятельности);
5) Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 года № 195-ФЗ (в части ответственности за нарушения трудового законодательства);
6) Федеральный закон от 24 октября 1997 года № 134-ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации»;
7) Федеральный закон от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»;
8) Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;
9) Указ Президента Российской Федерации от 21 июля 2020 года № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года»;
10) Указ Президента Российской Федерации от 4 февраля 2021 года № 68 «Об оценке эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;
11) Постановление Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»;
12) Постановление Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 года № 329 «О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения»;
13) Постановление Правительства Российской Федерации от 3 апреля 2021 года № 542 «Об утверждении методик расчета показателей для оценки эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, а также признании утратившими силу отдельных положений постановления Правительства Российской Федерации от 17 июля 2019 года № 915»

Обязанности: 1) Участвует в разработке проектов нормативных правовых актов, направленных на защиту социально-трудовых прав работников;
2) Участвует в рассмотрени проектов нормативных правовых актов по вопросам обеспечения социально-трудовых прав работников, и подготовки заключений (официальных отзывов) на указанные проекты;
3) Участвует в подготовке методических рекомендаций, писем-разъяснений, а также информационно-разъяснительных материалов по вопросам обеспечения социально-трудовых прав работников;
4) Участвует в подготовке информационно-аналитических материалов по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
5) Участвует в подготовке отчетов, сборе данных мониторингов, соответствующая информация по которым направляется в иные органы власти по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
6) Участвует в организации подготовки и проведения заседаний координационного совета по реализации мероприятий, направленных на снижение уровня бедности в Саратовской области, областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
7) Осуществляет рассмотрение и подготовку ответов на обращения (запросы) граждан (поступающих по телефону, посредством почтовой связи, посредством электронной почты, социальных сетей, в ходе личного приема и т.п.) по вопросам, входящим в компетенцию Отдела;
10) Осуществляет размещение в ГИС «ЖКХ» сведений о величине прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Саратовской области;
11) Изучает и обобщает отечественный и зарубежный опыт по вопросам, входящим в компетенцию Отдела, использует его в своей практической работе