Ведущий специалист по внедрению программных решений

Требования: Высшее техническое образование;
Опыт работы в сфере информационных технологий от 3 лет;
Знания в предметной области по одному из направлений деятельности (ТНП, Натуральные ресурсы, Финансовые институты, Телекоммуникации и т.п.);
Знание одного или более модулей корпоративной системы управления (например, SAP, Oracle, 1C и т.п.);
Знание методологии внедрения корпоративных систем управления;
Опыт разработки и внедрения информационных систем;
Опыт самостоятельной подготовки проектной документации (проектные решения, операционные инструкции, обучающие материалы и т.д.);
Опыт работы с пользователями
Хорошие презентационные навыки.

Обязанности: Управление рабочей группой и координация команды;
Планирование задач и контроль качества результата;
Подготовка бизнес-предложений и обоснование технических решений;
Взаимодействие с центрами экспертизы и разработок;
Проведение презентаций и технических интервью для клиентов;
Определение требований и проектирование архитектуры ПО;
Интеграция ПО (участие в процессах кодирования);
Подготовка отчетности по корпоративным стандартам;
Анализ и решение производственных проблем;
Проактивное освоение новых инструментов и передача знаний в команде;
Поддержка продаж и продвижение платформенных решений;
Командировки к клиенту при необходимости.