Специалист по кадрам

Требования: высшее образование, желательно наличие дополнительного профессионального образования (проф. переподготовка или повышение квалификации по управлению персоналом);
наличие опыта работы в медицинском учреждении ОБЯЗАТЕЛЬНО;
знание ТК РФ, Инструкции по заполнению трудовых книжек, иных нормативных актов, регламентирующих кадровую работу, законодательства по ведению воинского учета в организации, норм этики, делового письма;
работа в офисных компьютерных программах.
ответственность, организованность, исполнительность, доброжелательность, коммуникабельность, инициативность, неравнодушие к результатам работы, умение работать в режиме многозадачности.

Обязанности:
ведение кадрового учета, составление трудовых договоров, ведение трудовых книжек и личных карточек, оформление приказов (прием, увольнение, перемещение, наказание, поощрение, отпуск), расчет стажа, ведение табеля учета рабочего времени, подготовка материалов к аттестациям специалистов, ведение др. кадровой документации;
работа в программе 1-С;
составление сводной информации по подразделениям;
ведение электронных баз данных сотрудников, информационных регистров.