Специалист кадровой службы

Требования: Обязательный навык работы в 1С:ЗУП 8.3. Опыт работы с 1С ЭДО и КЭДО будет преимуществом либо готовность освоить их в сжатые сроки.
Опыт ведения ВУС, прохождения проверок по ВУС, опыт участия во внутренних и внешних аудитах.
Навыки работы в Excel: умение использовать функцию ВПР, строить сводные таблицы.
Опыт участия в автоматизации кадровых процессов будет преимуществом.
Опыт работы в единственном числе — также преимущество.

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства по филиалу: приём и увольнение сотрудников, ознакомление с ЛНА компании, ведение отпусков и расчёт их остатков, оформление командировок, подготовка копий документов и справок с места работы, администрирование невыходов сотрудников, внесение изменений в персональные данные сотрудников филиала, контроль окончания испытательных сроков, формирование кадровой отчётности для руководителя и директора филиала.
Участие в подготовке документов по запросам (тендеры, проверки и т. п.).
Сверка списаний в Jira для табеля, ведение индивидуальных графиков в 1С:ЗУП 8.3, формирование и ведение управленческой отчётности из 1С:ЗУП (ФОТ, KPI, выписки по подразделениям и т. п.).
Ведение ВУС филиала.
Понимание формирования оплаты труда: работа с различными графиками, опыт табелирования, учёт переработок, работа с премиями по разным основаниям.