Менеджер (в подразделениях (службах) по маркетингу и сбыту продукции)

Требования: опыт работы с маркетпдейсами, навыки продвижения товаров
опыт Оформления и ведения магазина на платформе., включая регистрацию аккаунта, внесение информации о бизнесе, заполнение магазина контентом, оформление карточек товара и отслеживание их актуальности.
опыт Управления ассортиментом
опыт взаимодействия с производителями и поставщиками, умение вести переговоры для обеспечения своевременных поставок, в том числе с китайскими парнерами.
опыт управления логистикой и доставкой.
опыт работы по контролю контента.

Обязанности: Анализ рынка и конкурентов. Менеджер определяет оптимальные стратегии для продвижения товаров и увеличения продаж на основе аналитики рынка, конкурентов, покупательской активности и трендов.
Оформление и ведение магазина на платформе. Включает регистрацию аккаунта, внесение информации о бизнесе, заполнение магазина контентом, оформление карточек товара и отслеживание их актуальности.
Управление ассортиментом. На основе аналитики продаж менеджер формирует номенклатуру и ценообразование, а также отслеживает запасы на складах и регулирует их пополнение.
Взаимодействие с производителями и поставщиками. Специалист налаживает контакты и ведёт переговоры для обеспечения своевременных поставок.
Управление логистикой и доставкой. Менеджер взаимодействует с логистическими компаниями и фирмами, предоставляющими фулфилмент.
Контроль контента. Менеджер отвечает за фотографии, инфографику и тексты описаний в карточках, а также их размещение.
Продвижение товаров. Специалист разрабатывает и реализует стратегии, рекламные кампании, принимает решения об участии в акциях и предоставлении скидок для увеличения продаж и привлечения новых покупателей.
Поддержка и взаимодействие с покупателями. Менеджер обрабатывает заказы, отвечает на отзывы, отвечает на вопросы и решает проблемы клиентов.
Аналитика и отчётность. Специалист отслеживает результаты своей работы и регулярно предоставляет отчёты.
Координация работы проекта. Менеджер обеспечивает взаимодействие и работу всех сотрудников: дизайнеров, программистов, контент-менеджеров.