Начальник организационно-правового отдела

Требования: наличие лидерских способностей и организаторских навыков, ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность.
Обязанности: руководство деятельностью отдела (договорная, пртензионно-исковая работа, закупки);
методическое руководство правовой работы;
защита правовых интересов предприятия;
организация обеспечения всеми необходимыми материальными ресурсами;
обеспечение подготовки заключения договоров с поставщиками.
Ответственное лицо за профилактику коррупционных и иных правонарушений (в том числе за исполнение функций, связанных с предупреждением коррупционных проявлений в процессе закупок на предприятии, а также ответственным за обеспечение Плана по минимизации коррупционных рисков, возникающих в осуществлении закупок), за организацию обработки персональных данных на предприятии.