Главный специалист отдела наград и кадровой работы
от 100 000 руб.
Компания: ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОРПОРАЦИЯ ПО АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ "РОСАТОМ"
Опыт работы: От 3 лет
График работы: Гибкий график
Занятость: Не указано
Требования:
Высшее образование
Релевантный опыт работы в области наградной работы от 3-х лет
Готовность работать с большими объемами
Готовность в командировкам
Обязанности:
Реализация наградной политики Госкорпорации «Росатом», участие в её актуализации, разработке и учреждении новых наград
Экспертиза поступающих наградных материалов, оценка их соответствия требованиям наградной политики
Подготовка проектов приказов по личному составу о награждении (10-12 тыс. чел. в год)
Оформление наградной продукции
Оказание методической помощи структурным подразделениям Госкорпорации «Росатом» и организациям отрасли по вопросам награждения
Участие в организации и проведении церемоний вручения государственных и отраслевых наград
Организация выдачи наградной продукции представителям отраслевых организаций
Ведение реестра награждений
Ведение отчетности по выданной наградной продукции в 1С
Кадровая работа с военнослужащими, направленными в организации отрасли не на воинские должности
Участие в автоматизации процесса награждения
Адрес: Город Москва, Большая Ордынка улица, дом: Д.24;