Бизнес-аналитик

Требования: Образование:
Высшее образование в области экономики, менеджмента, информационных технологий или смежных дисциплин.
Дополнительное преимущество: наличие сертификатов в области бизнес-анализа (CBAP, CCBA, PMI-PBA, IIBA).

Опыт работы:
Опыт работы в роли бизнес-аналитика или смежной должности от 1 года;
Опыт участия в проектах внедрения IT-решений или оптимизации бизнес-процессов.

Знания и навыки:
Понимание основ бизнес-процессов и их оптимизации.
Знание методологий разработки ПО (Agile, Scrum, Waterfall).
Владение инструментами моделирования процессов (Visio, Lucidchart, BPMN).
Навыки работы с базами данных (SQL) и аналитическими инструментами (Excel, Power BI, Tableau).
Умение составлять техническую документацию (SRS, Use Cases, User Stories).

Аналитические способности:
Способность анализировать большие объемы данных и выявлять ключевые закономерности.
Умение структурировать информацию и формулировать четкие выводы.

Коммуникативные навыки:
Отличные навыки межличностного общения и умение работать с различными группами заинтересованных сторон.
Способность эффективно проводить интервью, совещания и презентации.

Личные качества:
Внимательность к деталям и ориентация на результат.
Гибкость мышления и способность быстро адаптироваться к изменениям.
Ответственность, организованность и умение работать в условиях многозадачности.

Языковые навыки (при необходимости):
Уровень английского языка (не ниже Intermediate/B1) для работы с международными проектами или документацией.

Дополнительные преимущества:
Опыт работы в определенной отрасли (финансы, ритейл, логистика и т.д.), если это требуется для проекта.
Знание современных трендов в области цифровой трансформации и технологий.


Обязанности: 1. Анализ бизнес-процессов:
- Изучение текущих бизнес-процессов компании.
- Выявление слабых мест, узких мест и областей для оптимизации.
- Разработка предложений по улучшению процессов с учетом целей бизнеса.
2. Сбор и анализ требований:
- Взаимодействие с заинтересованными сторонами (бизнес-подразделениями, клиентами, руководством) для выявления их потребностей.
- Сбор, документирование и структурирование бизнес-требований (функциональных и нефункциональных).
- Проведение интервью, совещаний и рабочих сессий для уточнения требований.
3. Разработка технической документации:
- Подготовка спецификаций требований (SRS – Software Requirements Specification).
- Создание диаграмм потоков данных (DFD), Use Case, BPMN и других моделей для визуализации процессов.
- Описание пользовательских историй (User Stories) и сценариев использования системы.
4. Координация между бизнесом и разработкой:
- Перевод бизнес-требований на язык технических спецификаций для команды разработчиков.
- Обеспечение четкого взаимопонимания между бизнесом и IT-командой.
- Участие в обсуждении архитектурных решений и выбора технологий