Специалист по кадрам

Требования: Ответственность,дисциплинированность.
Обязанности: Оформление приёма на работу, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, локальными актами и приказами
Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности.
Ведение учёта предоставления отпусков, контроль составления и соблюдения графиков отпусков
Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок о стаже, льготах, компенсациях
Регистрация, учёт и текущее хранение кадровой документации, подготовка документов к сдаче в архив по истечении установленных сроков.
Ведение табеля учёта рабочего времени
Внесение информации о количественном и качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале, контроль его своевременного обновления.
Ведение учёта личного состава организации, её структурных подразделений