Специалист центра подбора

Требования: Среднее профессиональное или высшее образование;
Отличные навыки работы с ПК и Microsoft Office;
Опыт работы в call-центре или в подборе персонала будет преимуществом;
Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, готовность работать в режиме многозадачности.
Готовность общаться с соискателями в течение всего рабочего дня
График работы 2/2 с 9 до 21
Обязанности: Усиливать команду розницы ответственными сотрудниками, которых ты найдешь на карьерных сайтах,
Консультировать кандидатов по задачам и условиям работы,
Организовывать встречи руководителя с кандидатами и получать обратную связь по итогам интервью,
Формировать отчет о проделанной работе