Руководитель отдела развития

Требования: Опыт в управлении развитием компаний сервиса, услуг для бизнеса и т.д.)
Высшее образование
Мобильность и готовность к командировкам (не часто)
Отличные коммуникативные и лидерские качества
Умение работать в режиме многозадачности
Нацеленность на результат и высокий уровень дохода

Обязанности: Выполнение плана по развитию компании
Расширение территории присутствия компании (РТ, РФ)
Поиск новых партнеров для развития сети прачечных разного формата (прачечные полного цикла с сервисом, прачечные самообслуживания в коммерческой недвижимости, прачечные самообслуживания в бюджетных учреждениях)
Управление командой развития (от поиска клиентов до ведения клиентов после заключения договоров)
Обучение и развитие персонала отдела
Участие в разработке программ мотивации отдела развития