Инженер по строительному контролю

Требования: Высшее образование, направление подготовки - техническое;
Опыт работы не менее 3 лет.
Наличие квалификационных удостоверений СК, НАКС, ВИК, Промышленная безопасность и охрана труда.
Знание законодательных документов в области градостроительства, нормативных документов в области строительства опасных производственных объектов.
Знание технологии строительства.
Знание перечня исполнительной документации, оформляемой в процессе строительства технологических, магистральных трубопроводов, монтажа технологического оборудования.
Готовы рассмотреть кандидатов из стран ЕАЭС.


Обязанности: Подтверждать объемы и качество выполненных работ требованиям организационно-технологической документации, нормативной и исполнительной документации, проверять и визировать акты выполненных работ КС-2 и журналы КС-6а.
Проводить анализ проектной документации на контролепригодность проектных решений объектов капитального строительства;
Оперативно планировать, координировать, организовывать и проводить строительный контроль при строительстве, реконструкции и капитальном ремонте объектов КС;
Проверять полноту и соблюдение установленных сроков выполнения подрядчиками входного контроля и достоверности документирования;
Проверка полноты и установленных сроков выполнения подрядчиком контроля последовательности и состава технологических операций по осуществлению строительства объектов капитального строительства и достоверности документирования его результатов;
Осуществление контроля качества выполнения СМР строительным подрядчиком на соответствие требованиям ПД и РД, требованиям технических регламентов;
Участие в освидетельствование скрытых работ, участие в освидетельствование индивидуальных испытаний, комплексного опробования, пусконаладочных работах;
Принимать законченные виды (этапы) работ;
Проверять полноту и соответствие предъявляемой подрядчиком приемо-сдаточной документации в соответствии с РД, СП, ГОСТ;
Контролировать сроки и достоверность исполнения строительным подрядчиком предписаний.

Дополнительно: Забота о здоровье: полис ДМС, санаторно-курортное оздоровление, предоставление работникам детских путевок в санаторный оздоровительный лагерь, компенсация абонемента в фитнес залы.
Годовая премия + надбавка за вахтовый метод работы.
Компенсация питания.
Корпоративная мобильная связь.
Корпоративные предложения для сотрудников: от банка партнера.
Социальная ответственность: материальная помощь.