Менеджер по подбору персонала

Требования: высшее образование (желательно психология, управление персоналом);
опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года;
наличие качеств: ответственность, организованность, внимательность, ориентация на результат, развитые коммуникативные навыки.
Обязанности: подбор персонала (все этапы: от снятия заявки до выхода сотрудника на работу);
категории подбираемых сотрудников: руководители и специалисты;
в работе до 15 вакансий.

Рабочее время: с 09:00 до 18:00
Дополнительно: официальное трудоустройство, соц. пакет в соответствии с ТК РФ;
график работы: с пн. по пт. с 9:00 до 18:00;
адрес места работы: проезд Решетникова, 22 (Юго-Запад);
дружный коллектив профессионалов;
комфортный офис, наличие переговорных и конференц-залов, кафе на территории офиса, парковочное место, компенсация питания.