Главный специалист

Требования: Должен знать:
методы и способы формирования информации в информационные системы;
нормативные правовые акты по вопросам предоставления мер социальной поддержки;
классификатор мер социальной поддержки и видов социального обеспечения и рекомендации по применению классификаторов;
знание телефонного и делового этикета.
Должен уметь:
пользоваться организационной техникой (персональный компьютер, принтер, сканер) на уровне продвинутого пользователя;
проводить выгрузку сведений из информационных систем;
осуществлять загрузку сведений в региональный сегмент информационных систем и осуществлять удаление дублей информации;
работать в текстовом редакторе и работы с электронными таблицами.
Личные качества - ответственность, исполнительность, доброжелательность, способность работать в напряженном режиме, стрессоустойчивость, коммуникабельность.
Обязанности: Должностные
Проведение анализа исполнения требований к формированию информации для загрузки в «Единая государственная информационная система социального обеспечения».
Проведение оценки и внедрения в работу методов и рекомендуемых решений для работы в «Единая государственная информационная система социального обеспечения» и «Государственная информационная система жилищно-коммунального хозяйства».
Работа в ведомственных информационных системах.
Письменное и устное консультирование работников по работе с ведомственных информационных системах и иным вопросам, входящим в компетенцию отдела.