Охранник (стрелок) в автобусные парки

Требования: - Наличие образования среднее профессиональное;
- Исполнительность, пунктуальность.
Обязанности: - Обеспечение охраны объектов транспортной инфраструктуры:
Автобусные парки по адресам:
- г. СПб, Полюстровский пр., д. 39;
- г. СПб, ул. Бухарестская, д. 18;
- г. СПб, ул. Днепропетровская, д. 18;
- г. СПб, ул. Автобусная, д. 8;
- г. СПб, ул. Хрустальная, д. 22;
- г. СПб, пр. Стачек, д. 108;
- г. СПб, г. Петергоф, ул. Троицкая, д. 1;
- г. СПб, ул. Стасовой, д. 14;
- г. СПб, ул. Кубинская, д. 86;
- СПб, Колпино, ул. Финляндская, д. 22;
- г. СПб, ул. Комсомола, д. 12.
Преимущества работы (Условия):
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
Суточный график 1/3. Удобный график работы обсуждается с соискателем.
З/п от 5000 до 6000 руб. за смену на руки. Гарантированные выплаты заработной платы два раза в месяц, надбавки.
Ежегодная индексация заработной платы.
Проведение подготовки и аттестации сил обеспечения транспортной безопасности за счёт работодателя.
Обеспечение форменным обмундированием за счёт работодателя.
Прохождение медицинских осмотров за счет работодателя.
Добровольное медицинское страхование, санаторно-курортное лечение работникам и членам их семей, отдых в детских лагерях.
Страхование работников от несчастных случаев на производстве.
Оплачиваемый отпуск и листок нетрудоспособности (больничный).
Меры поощрения и поддержки работников за достижения в работе, социальные и поощрительные выплаты (единовременное премирование, выплата при достижении работником 50 лет и далее каждые 5 лет и пр.).
Забота о работниках Предприятия со стороны профсоюзной организации (выплата материальной помощи, забота об укреплении здоровья, туризм, проведение культурно-просветительной и спортивно оздоровительной работы).
Награждение работников наградами Предприятия, Министерства транспорта Российской федерации и государственными наградами Российской Федерации, возможность присвоения звания «Лучший по профессии филиала (Предприятия)».
Гарантированные выплаты всех полагающихся компенсаций при увольнении с Предприятия.
Дополнительно: - Суточный график 1/3;
- З/п от 3 000 руб. до 4500 руб. за смену, гарантированные выплаты 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Добровольное медицинское страхование;
- Материальная помощь;
- Полный соц.пакет;
- Предоставление детских оздоровительных лагерей;
- Оплата б/л, отпусков;
- Премирование отличившихся работников;
- Предоставление форменного обмундирования.